जेव्हा जेव्हा पाकिस्तान क्रिकेट संघ आंतरराष्ट्रीय क्रिकेटमध्ये खराब कामगिरी करतो, तेव्हा मुख्य प्रशिक्षक अनेकदा टीकेचे पहिले लक्ष्य बनतात. मात्र, जर संघाने अनपेक्षितपणे चांगली कामगिरी केली, तर प्रशिक्षकाला वगळून बाकी सर्वांची प्रशंसा केली जाते. आता, गॅरी कर्स्टन यांनी पाकिस्तान क्रिकेट बोर्डाच्या कार्यसंस्कृतीबद्दल एक महत्त्वपूर्ण विधान केले आहे. २०११ मध्ये, जेव्हा टीम इंडियाने एकदिवसीय विश्वचषक जिंकला, तेव्हा गॅरी कर्स्टन मुख्य प्रशिक्षक होते. २०२४ च्या टी-२० विश्वचषकापूर्वी त्यांनी मर्यादित षटकांच्या क्रिकेटमध्येही पाकिस्तानी संघाच्या मुख्य प्रशिक्षकाची भूमिका स्वीकारली होती, परंतु त्यांना अवघ्या सहा महिन्यांतच हे पद सोडावे लागले. गॅरी यांनी आता आपले अनुभव सांगितले आहेत आणि पाकिस्तान क्रिकेट बोर्डाचे खरे स्वरूप उघड करण्याचा प्रयत्न केला आहे.
गॅरी कर्स्टन यांनी मर्यादित षटकांच्या फॉरमॅटमध्ये पाकिस्तानी संघाच्या मुख्य प्रशिक्षकपदी सुमारे सहा महिने काम पाहिले, त्यानंतर तेथील कार्यसंस्कृतीमुळे त्यांनी आपल्या पदाचा राजीनामा दिला. टॉकस्पोर्ट क्रिकेटशी बोलताना, गॅरी कर्स्टन यांनी पाकिस्तानी संघाचे मुख्य प्रशिक्षक म्हणून आपला अनुभव सांगितला आणि म्हटले की, तेथील कामाचे वातावरण खूपच विषारी होते. “पाकिस्तानमध्ये मला कदाचित सर्वात जास्त आश्चर्य वाटले ते म्हणजे तेथील अतिरिक्त हस्तक्षेप. मला नाही वाटत की मी यापूर्वी संघात इतका बाहेरील हस्तक्षेप कधी पाहिला असेल. मला त्याचे आश्चर्य वाटले. मला माहीत नाही, पण ते कामासाठी अजिबात चांगले वातावरण नव्हते. जेव्हा इतका बाहेरील हस्तक्षेप असतो, तेव्हा प्रशिक्षकाला आपल्या खेळाडूंशी संवाद साधणे अधिकच कठीण होते.”
पाकिस्तान क्रिकेट बोर्डाच्या कार्यसंस्कृतीबद्दल बोलताना गॅरी कर्स्टन पुढे म्हणाले की, जेव्हा संघ चांगली कामगिरी करत नाही, तेव्हा प्रशिक्षक हे पहिले लक्ष्य असतात. “चला प्रशिक्षकाला काढून टाकूया, कारण ते करणे सर्वात सोपे आहे. जर तुम्हाला हेच करायचे असेल, तर मग प्रशिक्षकाला ठेवायचेच कशाला?” हा एक सामान्य सूर असतो. पीसीबीचे अध्यक्ष मोहसिन नक्वी यांच्या कार्यकाळात सातत्यपूर्ण यश मिळवणे जवळजवळ अशक्य होते.
